这个么肯定要按法律办的咯
是啊,有法律,大公司一般不敢做违法的事情,不会拿DDP怎么样,但是不代表DDP能在大公司有优待,比如碰到一个不好的上司,恶言恶语,那可就惨咯,这个其实是嘴痛苦的。
还有,小公司么,就更难讲了,老板不好的话,直接回家吧。或者请假就没工资了
外企是要看的,像是欧洲的高福利国家的外企,内部制度很人性化,对DDP也不错。
如果进了美国公司,可能也还行,不过终究压力相对欧洲公司比较大
如果进了日本和韩国公司,那就惨了。个人认为小日本和韩国人都有点强迫症的,对员工肯定不会好到哪去了
我发现大龄未婚未育女上司都是很变态的,我的上司也是这么一号人物,现在还拿我当牛使,什么蹲下找东西的事情啊、搬东西的事情啊,都要让我做呢,她不晓得分担的。开始我还让她欺负欺负,现在不了,她稍微讲话不对我就会对她发脾气,从来不在外人面前给她面子。结果开部门会议的时候她特地阴阳怪气的把我怀孕的事情拿出来说:“现在她怀孕了,脾气有些变化,但是我能接受……”哼,要是再敢拿我怀孕说事,我立马给她好看!
JMM要自己保护自己。
我发现大龄未婚未育女上司都是很变态的,我的上司也是这么一号人物,现在还拿我当牛使,什么蹲下找东西的事情啊、搬东西的事情啊,都要让我做呢,她不晓得分担的。开始我还让她欺负欺负,现在不了,她稍微讲话不对我就会对她发脾气,从来不在外人面前给她面子。结果开部门会议的时候她特地阴阳怪气的把我怀孕的事情拿出来说:“现在她怀孕了,脾气有些变化,但是我能接受……”哼,要是再敢拿我怀孕说事,我立马给她好看!
JMM要自己保护自己。
我发现大龄未婚未育女上司都是很变态的
严重同意这个观点 呵呵